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LeaderSell DISC vendre avec le DISC - Formation salariés et indépendants trouver de nouveaux clients, améliorer sa relation à l'autre avec le DISC

LeaderSell DISC vendre avec le DISC

Développons vos talents

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LeaderSell DISC Vendre avec le DISC

Véritable outil au service de votre talent, la formation leaderSELL DISC vous invite à devenir le leader des ventes.
A l’issue de cette formation, vous aurez les clés pour identifier le mode de communication de vos clients et adapter vos techniques de vente pour mieux les convaincre.

Cette formation vous aidera à :

Développer vos pratiques commerciales autour de 4 axes :
–  Comprendre son client et créer une relation unique
–  Identifier et lever les freins de chaque profil client
–  Transformer vos devis en vente
–  Mieux se connaitre pour développer son potentiel

PROGRAMME

Objectifs de la formation :
– S’approprier les bases du langage « DISC » dans la vente
– Adapter ses comportements de commercial en fonction des profils clients
– Développer sa flexibilité tout au long de l’entretien de vente

LES THEMES ABORDES 

–   Découvrir le modèle DISC
–   Appliquer l’analyse des profils DISC pour cerner mon client.
–   Décrypter mon propre profil DISC dans le cadre de la vente
–   Définir ma stratégie de vente selon le profil de mon client
–   Plan d’action

LES + d’Adéclic 

Une formation animée par un consultant Praticien DISC
Inclus le passage du test DISC

Public : Cette formation s’adresse aux Commerciaux sédentaires et itinérants, Direction commerciale,  toute personne placée régulièrement en situation de vente.
Pré requis : Aucun prérequis n’est nécessaire pour assister à cette formation.

L’accompagnement : à l’issue de la formation est assuré par Mme HEMON Aïcha a.hemon@adeclic-formation.fr, disponible pour toutes vos questions.

Evaluation : Test d’évaluation tout au long de la formation (auto évaluation ou évaluation par le formateur (selon la modalité).
Evaluation à chaud : Dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l’évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation. Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site
Evaluation à froid : 40 jours après la formation pour valider le transfert de vos acquis en situation de travail

Pédagogie : active et participative (Basée sur « L’Agilité » les contenus des programmes s’adaptent en fonction des besoins identifiés pendant la formation. Débriefing à la fin de chaque journée sur ce qui a été vu et en fonction des retours stagiaires le prochain cours est possiblement adaptable.

Sanction de formation : Suivi des présences et remise d’une attestation individuelle de fin de formation.

Délais d’accès : En fonction du calendrier 15 jours avant le début de la formation sous réserve de prise en charge financière et de places restantes.

DATES

12 et 13/05/22
23 et 24/06/22
22 et 23/09/22
27 et 28/10/22
1 et 2/12/22

DUREE

2 jours
9h00 à 12h30 – 13h30 à 17h00

ORGANISATION 

Classe virtuelle
Maximum 8 participants
(Pour bénéficier d’un meilleur accompagnement individuel nous limitons le nombre des participants)

METHODES

Centrées sur la réalité terrain, alternance de cas pratique et de théorie

Tarif

1 420€*

Prise en charge

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